Verletzungen in der Struktur von Objekten oder Prozessen geben immer Anlass zu berechtigter Sorge. Dies droht mit vollständiger oder teilweiser Zerstörung von Objekten und Verzerrung ihrer Funktionen. Daher gibt es in Wissenschaft und Praxis einen sogenannten strukturellen Ansatz, um starke Verbindungen zwischen den Elementen eines geschaffenen Objekts herzustellen.
Wo beginnt der Kauf? Und nicht nur…
Die Antwort ist einfach: aus der strukturellen Analyse der Dinge, die im Allgemeinen in einer bestimmten Reihenfolge abläuft. Jeder Käufer produziert es, ohne es immer zu ahnen. Zu den Auswertungsfunktionen gehören:
- Das Studium äußerer Zeichen: aus welchen Teilen eine Sache besteht, wie sie miteinander verbunden sind, woraus sie bestehen, wofür sie bestimmt sind.
- Eine ähnliche Einführung in die interne Struktur.
- Untersuchen der Funktionalität eines Artikels.
Entspricht die Sache den Anforderungen des Verbrauchers, dann endet die Strukturanalyse mit dem Kauf.
In gleicher Weise erfolgt die Bekanntschaft mit einer wissenschaftlichen DisziplinBildungseinrichtung mit den Aufgaben und der Abfolge von Handlungen bei der Beherrschung des Berufs … Das heißt, fast alles, was einer Person begegnet, wird dem Studium und der Feststellung interner, äußerer Merkmale, Zusammensetzung, Funktionen und Wechselwirkungen ihrer Strukturteile unterzogen. Die Konstruktion von Objekten beginnt wiederum mit der Bestimmung ihrer bestimmungsgemäßen Konstruktion.
Was ist eine Strukturanalyse und warum wird sie benötigt?
Warum strebt eine Person danach, die Struktur von materiellen und nicht-materiellen Dingen zu kennen? Das ist ihre Struktur?
Dieses Wort kommt vom lateinischen structūra, was die Anordnung von Details in einem Objekt und ihre Beziehung bedeutet. Jeder von ihnen hat seine eigenen privaten Parameter. Infolgedessen hat das Objekt als Ganzes einige externe und interne Indikatoren (Qualität, Eigenschaften, Aktionen) und kann bestimmte Funktionen ausführen. Ein systemstruktureller Ansatz zum Studium des Themas ermöglicht es Ihnen daher, Ziele, Verwendungsmöglichkeiten sowie die Betriebsdauer und die Möglichkeit der Rekonstruktion zu planen.
Ein solcher praktischer Ansatz gilt auch für Manifestationen menschlicher Selbstdarstellung, zum Beispiel Wissenschaft, Kultur, soziale Beziehungen. Trotz ihrer „Immaterialität“bestehen sie auch aus interagierenden Elementen und haben qualitative und quantitative Indikatoren.
Strukturanalyse ist ein obligatorischer erster Teil der Studie, Konstruktion, Transformation eines Objekts.
Ziele der systematischen Forschungsmethode
Also, im Rampenlicht des Prospektors,unter Verwendung eines strukturellen Ansatzes, ist erstens die Struktur des Studienfachs und zweitens der Platz jedes einzelnen Elements darin. Die Ziele dieser Studienmethode:
- Feststellung und Studium der Integrität des Subjekts, seiner Zusammensetzung, Strukturteile.
- Untersuchung der Integrität der Organisation von Elementen (der tatsächlichen Struktur des Objekts).
- Kenntnis der Funktionen des Gesamtsystems und seiner Einzelteile (Struktur-Funktionsanalyse).
- Untersuchung der Genese des Objekts, seiner Beziehungen zu anderen geordneten Geräten und Objekten.
Der würdige Platz des strukturellen Ansatzes in der wissenschaftlichen Welt wird durch die Verwendung allgemeiner und besonderer Ziele, Prinzipien und Methoden der Forschung sichergestellt.
Methoden und Schritte des Analyseverfahrens
Die Analyse eines Objekts kann auf seine Einzelteile und Funktionen gerichtet werden, je nachdem, welche Aspekte den Forscher interessieren. Erkenntnisstufen allgemein:
- Formulierung seiner allgemeinen Ziele, besonderen Aufgaben;
- Bestimmung der zu analysierenden Objekte und ihrer Bestandteile;
- Wahl der Wege, Methoden ihrer Untersuchung, quantitative und qualitative Bewertungskriterien;
- Organisation des Verfahrens (Vorbereitung des Geländes, Werkzeuge, Mittel zur Fixierung der Ergebnisse);
- Forschung betreiben, Ergebnisse aufarbeiten.
Ein solcher Ansatz zur Strukturanalyse der untersuchten Objekte wird unter Berücksichtigung ihrer Besonderheiten angewendet. In jedem Einzelfall allgemeine wissenschaftliche und spezielle(wissenschaftliche, mathematische, experimentelle usw.) Forschungsmethoden.
Prinzipien für den Aufbau von Analysen
Ein rational aufgebauter struktureller Ansatz zur Kenntnis verschiedener Arten von Geräten, Ordnungen, Modi usw. gewährleistet die Zuverlässigkeit der darüber erh altenen Daten. Die mentale oder reale Aufteilung eines mehrteiligen Objekts in Komponenten zum Studium und zur Analyse seiner Funktionen und Struktur basiert auf bestimmten Regeln.
Die Prinzipien eines strukturierten Vorgehens lassen sich wie folgt zusammenfassen:
- Ein Objekt sollte zuerst in große Teile geteilt werden und dann jeweils in kleinere („von oben nach unten“). Dies macht es einfacher, ihren Zweck und ihre Beziehungen zu bestimmen. Die „Bottom-up“-Bewegung erschwert dies, und es können Fehler in den Schlussfolgerungen enth alten sein.
- Isolierung wesentlicher und unwesentlicher Details (Abstraktion).
- Strikte Einh altung der kognitiven Methodik (Formalisierung).
- Ermittlung der Ursachen widersprüchlicher Daten, deren Beseitigung.
- Strukturierung und logische Ausrichtung von Analyseergebnissen.
Die Essenz des strukturellen Ansatzes ist also die theoretische und praktische Darstellung von Objekten als Systeme.
Was ist eine „Organisation“
Die Bedeutung dieses Wortes kann auf 2 Arten betrachtet werden:
Vereinigung von Menschen, die gemeinsame Ideen, Ziele, Aktivitäten, Programme haben. Es ist durch hierarchische Verknüpfungen zwischen einzelnen Struktureinheiten gekennzeichnet.
Der Prozess, ein bestimmtes System zu verw alten, die Aktionen seiner einzelnen Komponenten zu koordinieren, um ein gemeinsames Ziel zu erreichenErgebnissen und zur Bereitstellung externer Kommunikation mit anderen Geräten.
Organisation als Management erfolgt durch die Lösung vieler Probleme sowie durch die Koordination der Handlungen der daran beteiligten Personen. Mit anderen Worten, es ist ein Mechanismus zum Aufbau der Struktur einer Institution, eines Unternehmens.
Effektive Organisationsmethode
Die Praxis zeigt, dass eine rationale Interaktion zwischen Ebenen und Bereichen des Managements (Abteilungen, Abteilungen, Sektoren, Werkstätten) und die Kontrolle über deren Funktionieren die Effizienz des gesamten Unternehmens gewährleistet. Das heißt, es ist ein struktureller Ansatz zur Organisation von Aktivitäten. Es basiert auf den folgenden Bedingungen:
- Realität der Verbindungen zwischen Menschen und ihren beruflichen Verantwortlichkeiten (Inh alt, Umfang, Zeitpunkt der spezifischen Arbeit);
- angemessene, gesetzesbasierte Methoden zur Führung eines Teams, Leistungsträger;
- Spezifität und Durchführbarkeit der Befugnisse von Mitarbeitern auf verschiedenen Führungsebenen.
Methoden des strukturellen Ansatzes werden tatsächlich bei der Organisation großer und kleiner Vereinigungen in verschiedenen Tätigkeitsbereichen verwendet - politisch, wirtschaftlich, industriell, kulturell, pädagogisch, religiös, verw altungstechnisch usw.
Gesellschaft als strukturiertes Assistenzsystem für den Einzelnen
Es gibt verschiedene Formen des Zusammenlebens und Aktivitäten von Menschen, die ihre unterschiedlichen Bedürfnisse befriedigen - Familie, Arbeitsorganisationen, formelle und informelle Vereinigungen usw.
Wahrscheinlich wird niemand argumentieren, dass ein Servicemitarbeiter mit dem Aufbau und der Funktionsweise aller sozialen Systeme vertraut sein muss, um den Inh alt und Umfang der von den Kunden benötigten Unterstützung richtig zusammenstellen zu können. Jeder, der diese oder jene Art von Service und Unterstützung benötigt, ist Mitglied einer bestimmten sozialen Gruppe: Arbeiter, Angestellter, Rentner, Student, Arbeitsloser, Behinderter, Partei- oder Gewerkschaftsfunktionär usw.
Sozialstrukturelle Herangehensweise an die Arbeit mit KlientInnen gibt z. B. einer Person, die Verpflichtungen übernommen hat, die Möglichkeit, die Besonderheiten der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten, Konfessionen, Altersgruppen, Geschlechter zu berücksichtigen. Ausgehend von einer aktiven Lebensposition muss er nicht nur die Erscheinungsformen der Ungleichheit zwischen verschiedenen Bevölkerungsgruppen (materiell, intellektuell, sozial) verstehen und ausgleichen, sondern auch die Mechanismen zur Verteilung von Ressourcen kennen, über die bestimmte soziale Gruppen verfügen. So kann ein Sozialarbeiter versuchen, materielle und andere Hilfe für einen einsamen Rentner aus den verschiedenen Gemeinschaften zu organisieren, denen er angehört: Nachbarn, entfernte Verwandte, ehemalige Kollegen.
Analyse der sozialen Situation
Der Entscheidung über einen radikalen Eingriff in das Leben eines Klienten durch einen Sozialarbeiter sollte eine detaillierte Analyse seiner Situation vorausgehen. Unter Anwendung eines strukturellen Ansatzes bestimmt er:
- die Bedürfnisse des Klienten und das Vorhandensein (Fehlen) seiner eigenen Fähigkeit, sie zu erfüllen;
- was Ressourcen tunSozialdienste für Hilfe;
- öffentliche Strukturen (oder einzelne Mitglieder der Gesellschaft) aufgreifen, die in die Arbeit mit dem Klienten eingebunden werden können;
- seine Formen und Arten (Ehrenamt, materielle, moralische Unterstützung);
- rationale Planung dieser Fälle;
- Kontrollformen, Analyse der Umsetzung des Plans.
Eine eingehende Auseinandersetzung mit der Situation, in der sich ein Mensch befindet, eröffnet: erstens Wege, eigene Kräfte und Ressourcen zur Selbsthilfe zu finden und anzuregen. Zweitens die Möglichkeit, verschiedene soziale Strukturen zu festigen, um ihr Mitglied in einer schwierigen Lebenssituation zu unterstützen.
